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2024年7月3日,成都市人社局人力資源服務和市場管理處副處長王兵一行蒞臨金控人力調研指導,成都市人社局人力資源服務和市場管理處一級主任科員楊輝、成都市人力資源服務行業協會秘書長陳艷、中國成都人力資源服務產業園(高新區)項目經理袁曉奕陪同調研。
王兵副處長一行參觀了公司現場各辦公區域,重點對公司消防安全制度建設及落實情況、消防安全設施設備完善情況及安全生產教育培訓情況進行了檢查指導。
座談會上,金控人力常務副總經理賈晉對王兵副處長一行的到訪表示了熱烈歡迎,詳細匯報介紹了公司基本情況、業務架構、未來規劃等內容。王兵副處長介紹了此次走訪調研的目的,并對公司的人才獵聘業務、金融服務外包業務、金融培訓業務、校企合作業務等情況進行了解,對可能存在的發展瓶頸和需要支持的事項做了詳細詢問和關心。
楊輝科長就政府相關政策進行了解讀,就人力資源行業發展的新趨勢進行了介紹,對我公司在人力資源行業數字化轉型、智能化創新發展、產教融合等方面的理念和成效進行了解。
王兵副處長對我公司依法合規經營,保障員工的合法權益,履行社會責任等方面表示了肯定,并對公司數字化轉型、產教融合業務、銀行創優輔導等創新業務工作提出了寶貴的意見和建議。
此次人社系統領導的調研走訪,既是對金控人力的肯定,也是對企業未來的期許。相信在市人社局、市人力資源協會及人力資源服務產業園的大力支持及指導下,行業將迎來更好的發展機遇,金控人力也將繼續秉持打造西部金融人才服務高地的愿景初心,砥礪前行,為社會經濟發展做出更大的貢獻。